[한국대학신문 주지영 기자] 구미대학교(총장 이승환)는 취업률과 장학금 전국 1위를 차지하며 취업 걱정 없고 학비 부담 없는 대학으로 자리매김하고 있다.

구미대는 국내 최고 취업특성화 대학이라는 명성에 어울리게 14년간 평균 취업률 전국 1위(졸업생 1000명 이상 기준)과 5년 연속 1인당 연평균 장학금 전국 1위(재학생 2500명 기준)를 유지하고 있다. 2026년에는 ‘라이프디자인과’를 신설하면서 전문가 양성에 박차를 가할 준비를 마쳤다.

■14년간 평균 취업률 80.4% ‘전국 1위’ = 취업특성화 대학인 구미대는 최근 14년간 평균 취업률 80.4%로 전국 1위(졸업생 1천명 이상 기준)를 차지하며 취업률의 절대 강자로 평가받고 있다.

취업 만족도를 평가하는 주요 지표인 1년간 유지취업률에서도 구미대는 84.2%를 기록해(2022년 2월 졸업생 기준) 졸업생 1000명 이상 기준 전국 전문대(기능대 제외)에서 1위를 차지했다.

장학금도 빼놓을 수 없는 구미대의 큰 경쟁력이다. 대학 정보공시에 따르면 구미대는 2024년도 학생 1인당 연평균 장학금이 572만 원(재학생 2500명 이상 기준)으로 전국 1위에 올랐다. 이로써 구미대는 5년 연속 학생 1인당 연평균 장학금에서 전국 전문대 1위(재학생 2500명 이상 기준)를 차지했다.

■라이즈 사업비 5년간 최대 350억 원 확보 = 구미대는 올해부터 추진되는 지역혁신중심 대학지원체계(RISE) 사업에서 7개 과제 모두 선정돼 경북권 대학 중 1위를 차지했다. 사업비는 5년간 최대 350억 원(연 70억원)으로 전문대 중에는 최대 사업비를 확보했다.

구미대는 구미를 중심으로 산업 혁신과 인재 양성을 위한 경북의 거점 대학으로 도약하게 됐다. 구미대는 △미래 신산업과 지역 특화산업 혁신 생태계 구축 △지역수요기반 지역정주 인력 양성 △평생직업교육 기반 지속가능성 확보 △복지와 문화예술 인력 양성 등의 역할을 수행한다. 또 지역 공헌 플랫폼 구축과 ICC 기반 청년 취․창업을 지원해 지역 혁신의 허브 역할을 담당한다.

이외에도 지난해 선정된 ‘첨단산업 인재양성 부트캠프 사업’으로 5년간 약 70억 원의 정부 재정지원을 받는다. 구미대는 이 사업으로 반도체전자통신공학부, 기계자동차공학부, 전기에너지과 등 학생을 대상으로 매년 100여 명의 반도체 전문인력을 양성할 계획이다.

이승환 총장은 “RISE 사업은 대학과 지역 사회가 힘을 모아 지속 가능한 성장을 이루는 새로운 협력 모델이자 체계”라며 “구미대는 RISE 사업을 통해 지역 정주형 인재를 양성하고 특성화된 분야를 개척하여 지역과 함께 성장 발전하는 대학이 될 것”이라고 전했다.

■라이프디자인과 신설, 취미활동을 수업으로 연계 = 구미대는 2026년도에 라이프디지안과를 신설한다. 취미활동을 수업으로 연계한 감성콘텐츠 전문가 양성을 목표로 신설됐다.

커리큘럼도 취미활동을 수업으로 연결하는 AI/SNS 활용에 초점을 맞추고 있다. 이에 따라 인공지능(AI)전문가, 스마트폰활용 지도사, SNS마케팅 전문가 등의 자격증을 취득할 수 있다.

졸업 이후에는 평생직업 교육 전문가로 활동할 수 있다. 주요 취업처로는 공공기관, 도서관, 평생교육기관에서 콘텐츠·디지털 교육 강사, 창작 콘텐츠 프리랜서, 시니어 대상 스마트기기·SNS 교육 강사로 활동할 수 있다.

[우리 대학 이렇게 뽑는다] 수시 1차 모집 1225명 선발
구미대의 2026학년도 입학전형을 살펴보면 정원 내 전형(일반고특별전형, 특성화고특별전형, 비교과전형, 일반전형), 정원 외 전형(만학도 및 성인재직자전형, 전문대학 이상 졸업자전형, 농어촌전형, 저소득층전형, 특성화고졸 재직자전형, 재외국민 및 외국인전형, 특수교육대상자전형)으로 나눠 선발한다.

정원 내 전체 모집 1351명 중 수시1차 모집전형에서 정원 내 1064명과 정원 외 161명 포함 총 1225명을 선발할 계획이다. 

합격자 사정을 위한 성적반영 비율은 일반, 특별전형의 경우 전 학과가 학생부성적과 면접점수를 합산해 선발하며 정원 외 전형의 경우 모집전형별로 약간의 차이가 있다.

구체적인 성적반영비율은 일반, 특별전형 모두 100점 만점을 기준으로 학생부 70점과 면접30점을 합산하여 최종 선발한다. 교과 성적은 고교 재학 기간 이수한 전 과목을 1학년 30%, 2학년 30%, 3학년(1학기) 40%의 비율로 반영한다.

면접전형은 전체 학과에서 2025년 10월 17일(금)~18일(토)까지 실시한다. 수시1차 접수는 9월 8일(월)부터 9월 30일(화)까지이며 합격자 발표는 10월 24일(금)로 예정돼 있다.

■ 전형별 특징: 대학자체 기준(비교과 전형)= 비교과전형으로 일부 학생을 선발하고 있는 학과는 모두 15개 학과로 131명을 모집한다.

해당 학과는 반도체전자통신공학부, 소방재난안전과, 비주얼게임컨텐츠스쿨, 웹툰스쿨, 특수건설기계공학부, 항공헬기정비학부, 물리치료과, 의료뷰티디자인학부, 응급구조학과, 스포츠건강관리과, 호텔조리제빵바리스타과, 호텔관광항공서비스과, 반려동물케어과, 사회복지과, 유아교육과 등이며 학과에 따라 최대 33명에서 최소 1명까지 선발한다.

학교 성적에 의존하지 않고 수험생의 재능과 자질을 우선해 선발하는 비교과전형은 1단계 서류평가와 2단계 심층면접으로 나뉜다.

1단계 서류평가는 출결사항을 평가하고, 2차 심층면접에서는 소질, 적성, 표현력, 창의성, 협력성, 리더십, 발전가능성 등을 종합 평가한다. 서류평가 20점과 심층면접 80점으로 합격자를 선발하며 고교 졸업(예정) 또는 동등 이상의 학력이 있으면 지원 가능하다.

면접방식과 평가방법은 학과에 따라 달리 적용될 수 있으며, 학과 교수·산업체 인사가 심층면접에 참여한다.

■ 전형별 특징: 특성화고졸 재직자 특별전형= 특성화고졸 재직자 특별전형은 특성화고를 졸업하고 취업을 선택했던 근로자들에게 산업체에서 필요한 기술, 기능을 대학에서 다시 공부할 수 있는 기회를 제공하기 위한 것이다.

지원자격은 특성화고를 졸업하고 3년 이상 산업체 경력이 있는 재직자로서 학생부 70%, 면접 30%의 비율을 반영해 선발한다. 제출서류는 고교생활기록부, 공적증명서 등이다.

특성화고졸 재직자 특별전형을 통해 입학하면 매 학기 등록금의 30% 학비가 감면되는 혜택이 있다.